Línea del tiempo de las pruebas psicométricas.

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Índice
  1. 1890 - Primera prueba psicométrica
  2. 1905 - Primeros tests de personalidad
  3. 1917 - Prueba de inteligencia de Stanford-Binet
  4. 1939 - Test de personalidad MMPI
  5. 1955 - Prueba de aptitud académica SAT
  6. 1962 - Prueba de aptitud mental (MAT)
  7. 1983 - Test de personalidad de Myers-Briggs
  8. 2002 - Prueba de aptitud cognitiva (CCAT)
  9. 2013 - Prueba de personalidad de Big Five

1890 - Primera prueba psicométrica

El psicólogo francés Alfred Binet y su colega Theodore Simon desarrollaron la primera prueba psicométrica, conocida como el Test de Binet-Simon, para evaluar la inteligencia de los niños.

1905 - Primeros tests de personalidad

El psicólogo estadounidense H.H. Goddard creó los primeros tests de personalidad, el "Cuestionario de Goddard" y la "Escala de Goddard-Binet", para evaluar la adaptabilidad social y la inteligencia.

1917 - Prueba de inteligencia de Stanford-Binet

El psicólogo estadounidense Lewis Terman desarrolló la prueba de inteligencia de Stanford-Binet, que se convirtió en una de las pruebas más utilizadas en todo el mundo para medir la inteligencia.

1939 - Test de personalidad MMPI

El psicólogo estadounidense Starke R. Hathaway y el psiquiatra J. Charnley McKinley desarrollaron el "Inventario Multifásico de Personalidad de Minnesota" (MMPI), que se convirtió en la prueba de personalidad más utilizada en el mundo.

1955 - Prueba de aptitud académica SAT

El College Board desarrolló la prueba de aptitud académica (SAT) para ayudar a las universidades a evaluar la preparación de los estudiantes para la educación universitaria en los Estados Unidos.

1962 - Prueba de aptitud mental (MAT)

El psicólogo estadounidense Harold Gulliksen desarrolló la prueba de aptitud mental (MAT), que se utiliza para evaluar la aptitud mental y la capacidad de aprendizaje de los individuos.

1983 - Test de personalidad de Myers-Briggs

El test de personalidad de Myers-Briggs, desarrollado por la madre e hija Katherine Briggs y Isabel Myers, se convirtió en una de las pruebas de personalidad más utilizadas en todo el mundo, con más de 2 millones de personas que la realizan cada año.

2002 - Prueba de aptitud cognitiva (CCAT)

La prueba de aptitud cognitiva (CCAT) desarrollada por Criteria Corp evalúa la capacidad cognitiva y la capacidad de resolución de problemas de los individuos.

2013 - Prueba de personalidad de Big Five

La prueba de personalidad de Big Five, también conocida como la "Evaluación de los Cinco Grandes", se convirtió en una de las pruebas de personalidad más utilizadas en todo el mundo, con más de 50 millones de personas que la realizan cada año.

La evolución de las pruebas psicométricas a lo largo de los años ha sido impresionante. Desde la creación de la primera prueba en 1890 hasta las pruebas más modernas de hoy en día, se han desarrollado una gran cantidad de pruebas para evaluar la inteligencia, la aptitud académica, la aptitud mental y la personalidad. La línea del tiempo de las pruebas psicométricas muestra la importancia de estas pruebas en nuestra sociedad y la constante necesidad de evaluar a los individuos en diferentes áreas de su vida.

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